近日，蘇州市林長制工作領導小組辦公室印發《蘇州市全面推行林長制2022年工作計劃》，緊扣林長制工作七大任務五大保障，明確了11個方面重點工作，細化形成市林長辦、成員單位、各板塊3個任務清單，構建橫向到邊、縱向到底的責任體系，著力推動全市林長制各項工作落實落細。
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聚焦體系建設，提高治理能力水平。嚴格落實林業資源保護發展黨政同責、屬地負責、部門協同、全域覆蓋的有關規定，推動建立林業資源網格化管理體系，不斷完善林長會議、林長巡林、林長督查、信息報送和公開等配套制度，全面開展林長制督查和考核評價工作，壓實各級黨委、政府保護發展林業資源主體責任。
聚焦重點任務，提升林業資源質量。緊緊圍繞建設城鄉綠化一體化的公園城市、人與自然和諧共生的國際濕地城市新目標新要求，科學謀劃2022年目標任務，全市計劃新增及改造綠化300萬平方米、口袋公園60個，新增更新造林綠化3500畝，實施森林撫育3萬畝，新建省級綠美村莊9個，確保全市主要林業有害生物成災率控制在1.2%以下、森林火災受害率控制在0.3‰以下。
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聚焦民生福祉，優化生態環境品質。推進林業生態修復，合理布局造林綠化空間，恢復、完善野生動植物生境。發展生態旅游、森林康養產業，以省政府民生實事項目森林步道建設為抓手，帶動沿太湖風光帶、沿長江風光游憩步道建設，促進林業產業一二三產融合發展。弘揚森林生態文化，多形式開展專題宣傳和自然教育活動，營造全社會關注林業資源保護發展的良好氛圍。肩背袋
聚焦模式創新，形成強大工作合力。探索建立太湖流域聯合林長制，加強太湖流域林業資源保護區域聯動，豐富拓展林長制+內涵。推動構建長三角生態綠色一體化發展示范區重大林業有害生物聯防聯控機制，及時互通監測預警信息。建立蘇州市打擊野生動植物非法貿易聯席會議制度，聯合開展專項執法行動，形成多部門共同參與、協同作戰的全鏈條監管和執法體系。
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